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Comment le chargé de projets d’insertion professionnelle des travailleurs handicapés peut-il être un levier d’action pour un meilleur accompagnement des demandeurs d’emploi bénéficiaires de l’obligation d’emploi ?

Comment le chargé de projets d’insertion professionnelle des travailleurs handicapés peut-il être un levier d’action pour un meilleur accompagnement des demandeurs d’emploi bénéficiaires de l’obligation d’emploi  ? Sondage
12 participants
Auteur : Brice de Goucrait
Augmentation de la durée d’entretien et de la fréquence des rencontres du demandeur d’emploi avec le conseiller à l’emploi
0 %
Amélioration des voies d’accès et du dispositif d’accueil de manière à prendre en compte les différents types de handicap
17 %
Sensibilisation des demandeurs d’emploi sur les mesures légales mais aussi administratives susceptibles de les aider dans leurs différentes démarches de recherche d’emploi
42 %
Renforcement du nombre de conseiller référent travailleurs handicapés dans les agences Pôle Emploi
42 %
12 participants
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