Chers collaborateurs Otis,
« L’entreprise OTIS est fière de ses collaborateurs et de l’engagement dont ils font preuve dans le contexte exceptionnel de la crise sanitaire du Covid 19.
Elle a donc décidé de récompenser par le versement d’une prime exceptionnelle forfaitaire… »
Trouvez-vous juste et équitable les critères d’éligibilité du versement de la prime exceptionnelle Macron/ COVID-19 ?
Nous pensons qu’il est important de manifester notre mécontentement à ce propos.
Certains d’entre nous ont été victime du Covid 19, pour d’autres le télétravail a été refusé plusieurs jours avant des congés (pas assez rentable…), pour d’autres qui étaient sur le terrain pour superviser, etc n'ont pas perçu la prime.
Nous lançons cette pétition pour demander une prime au prorata temporis, au personnel encadrant et non encadrant, superviseur et contremaître, techniciens et opérateurs, présents sur le terrain, ou ayant travaillé dans des milieux clos.
Nous serons plus écoutés si chacun de nous se manifeste et montre que ces conditions sont inacceptables.
Otis, leader mondial, fière de ses collaborateurs ne doit-elle pas satisfaire tous ses collaborateurs ?
Vos signatures sont nécessaires pour faire entendre notre demande.
Le présent texte sera adressé à Olivier Rouvière et à Valérie Leroux.
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