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Astrhul en danger !!!

Astrhul en danger !!! Petition
35 signatures
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Author :
Author(s) :
Personnel d'Astrhul ZA des Couronnières 49530 LIRE
Receiver(s) :
Joël Bafoin, Président de la SAS Astrhul.
The petition
AIDEZ NOUS ! NOUS AVONS BESOIN DE VOTRE SOUTIEN.

Astrhul est une Entreprise INDEPENDANTE depuis 1993, nous sommes 30 salariés, notre entreprise se porte bien. Le PDG d'ULTIMOP, Joël BAFOIN, et actionnaire majoritaire d'ASTRHUL (55 % des parts), par le biais d'une holding financière, "ONE AGAIN" veut monnayer notre entreprise au plus offrant pour renflouer ses dettes.

En effet, la société ULTIMOP est en redressement judiciaire depuis le mois de novembre 2010, et sera vendu à un groupe le mercredi 16 février 2011 par décision de justice.

Notre Directeur Général, Didier ROPARS, actionnaire minoritaire de la société ASTRHUL (35 % des parts), mais élément moteur de notre entreprise, a proposé un plan de rachat des parts de l'actuel président. Ce plan avait été validé, par écrit par les deux parties, avant que Joël BAFOIN, décline son engagement le jour de la signature prévu (Lundi 24 janvier 2011).

Les salariés d'ASTRHUL ne pouvant travailler dans un climat délétère, revendiquent leur VOLONTE D'INDEPENDANCE, LE MAINTIEN DE LEURS EMPLOIS ET DE LEUR DIRECTEUR GENERAL DANS SES FONCTIONS.

C'est pour toutes ces raisons que nous souhaitons trouver une solution pour le rachat des parts de Joël BAFOIN par notre Directeur Général et les salariés de la société ASTRHUL.

Rejoignez notre mouvement, apportez votre contribution en signant et diffusant cette pétition pour empêcher la venue d'un groupe financier et sauver notre entreprise.

Merci pour votre soutien,

L'ensemble du personnel de la société ASTRHUL.
35 signatures
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13 recent comments
Cecile - 09:56:59
Actuellement employée chez Astrhul
0 0
Fabrice - 11:38:45
Il faut garder cette entreprise qui fonctionne tres bien.

Leurs ouvriers le merite vraiment
0 0
Véronique - 12:45:08
il faut vous battre pour que votre entreprise continue de d'exister, vous ne devez pas payer pour les erreurs d'une personne...
0 0
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