Suite à la décision de la Direction de retirer les micro-ondes en libre-service, nous revendiquons cette prise de position qui pénalisera les salariés sur leur pause déjeuner.
- Les micro-ondes, dans l'ancien bâtiment ont toujours été mis à disposition des salariés, même avec la présence de la cafétéria et de la cantine ;
- Les salariés ayant un régime spécifique ou souffrant d'une allergie alimentaire (gluten, arachide...) seront pénalisés puisque ni la cantine ni la cafeteria proposent des menus adaptés ;
- Le prix de la cafétéria étant trop cher pour la quantité proposée, la solution provisoire de la subvention maximale à la cafeteria n'est pas suffisante, surtout pour les plus petits revenus où les prix proposés reviennent largement plus cher qu'un repas préparé à la maison : Que ferons-nous dans 2 mois ?
- La variété restreinte (sandwichs, salades, pâtes) ne permet pas de nourrir correctement les salariés.
- Le forcing d'utiliser la cafétéria à des fins financières est tout simplement de l'abus et en aucun cas l'entreprise ne peut obliger les salariés à utiliser les services d'une cantine d'entreprise ou caféteria (aucune loi ne l'impose) ;
Pour ces différentes raisons, nous demandons expressément de garder les micro-ondes dans cet espace sans compter qu'un effort depuis le déménagement a été fourni par l'ensemble du personnel, que les horaires imposés à partir de 13h ne conviennent pas forcément à tout le monde.
Nous considérons comme acquis, dans une entreprise aussi importante que la nôtre, le fait de profiter des fontaines à eaux, des micro-ondes et des distributeurs de boisson pour l'ensemble du personnel.
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