Révoquer le licenciement de 75

Je me permets de vous adresser cette lettre pour solliciter la révision de ma situation suite à mon licenciement, et justifier l'incident survenu récemment.

Depuis mon arrivée au LSPD en octobre 2025, je me suis toujours montré très impliqué. J’ai consacré de nombreuses heures à faire de mon travail une référence d'excellence, toujours avec le désir d’y apporter mon expertise et de le rendre plus performant. Mon parcours, en tant que Caporal Chef, avec une montée en grade assez longue, témoigne de mon engagement.

Cependant, je tiens à présenter mes plus sincères excuses pour l’incident malheureux survenu récemment, qui a été la conséquence d’un moment de faiblesse personnelle. La soirée en question, où j’ai pris la décision regrettable d’appeler 43 sur un ton humoristique (comme à notre habitude), était en effet un acte inconsidéré, particulièrement en raison des circonstances et de la situation de menace pesant sur cette personne à ce moment-là. Je reconnais pleinement ma faute, d'autant plus que cette conversation, bien qu'amicale et sans malice, n’a pas été perçue comme telle au téléphone, et que la personne en question, compte tenu de la situation, n’a pas pu faire abstraction de cette interaction car il n'avait pas reconnu ma voix.

Cela dit, je tiens à souligner que cette action isolée ne reflète en aucun cas mon attitude habituelle au sein du LSPD. Depuis le début de mon engagement, j’ai toujours fait preuve de rigueur et de professionnalisme dans chaque tâche qui m’a été confiée, et cette erreur, bien qu’elle soit regrettable, ne doit pas éclipser mon investissement global dans l’unité et l’ensemble des missions effectuées avec succès jusqu’à ce jour.

Je suis bien entendu prêt à accepter toute sanction que vous jugerez appropriée dans ce contexte, et je comprends parfaitement la gravité de ma conduite. Je souhaite néanmoins exprimer mon désir sincère de continuer à contribuer au bon fonctionnement du LSPD, si possible, en réintégrant l’équipe. Si la réintégration dans l’unité n'est pas envisageable en raison des circonstances, je comprendrai et accepterai cette fatalité. Cependant, je reste profondément attaché aux valeurs du LSPD et je vous assure que cette erreur ne reflète en aucun cas la personne que j’ai toujours été au sein de cette institution.